Wissen Sie, wie Sie als Führungskraft wirklich auf andere wirken?
Das 360-Grad-Feedback für Führungskräfte zeigt Ihnen, wo Selbstbild und Fremdbild auseinanderliegen, anonym erhoben und verständlich aufbereitet.
- Blinde Flecken erkennen
- Anonym und DSGVO-konform
- Ohne Software und ohne App
selbst beauftragen möchten.
Die Lücke, die selten angesprochen wird
Als Führungskraft bekommen Sie selten völlig offenes Feedback. Mitarbeiter halten sich mit Kritik zurück, Kollegen sprechen nicht alles aus und Ihre eigene Führungskraft sieht meist nur einen Ausschnitt Ihres Führungsalltags.
So kann mit der Zeit eine Lücke zwischen Selbstbild und Fremdbild entstehen. Blinde Flecken bleiben unbemerkt, bis sie sich in Konflikten, stockender Zusammenarbeit oder Entscheidungen zeigen, die anders ankommen als beabsichtigt.
Das liegt selten daran, dass Sie es nicht besser machen wollen. Häufig fehlen Ihnen schlicht die ehrlichen Informationen, die Sie dafür brauchen.
Ein Werkzeug, das die Lücke schließt
Das 360-Grad-Feedback holt genau die Perspektiven ein, die im Führungsalltag oft fehlen: die Sicht Ihrer eigenen Führungskraft, Ihrer Kollegen und Ihrer Mitarbeiter. Die Rückmeldungen werden anonym erhoben, damit ehrliche Einschätzungen möglich werden.
So entsteht ein differenziertes Bild Ihrer Führungswirkung. Sie erkennen, wo Selbstbild und Fremdbild übereinstimmen, wo Unterschiede bestehen und welche blinden Flecken bisher unbemerkt geblieben sind.
Sie entscheiden selbst, Sie beauftragen selbst. Es braucht kein unternehmensweites Programm und keine Software. Ihre Feedback-Geber müssen nichts installieren.
So läuft Ihr 360-Grad-Feedback ab
Sie bekommen alles, was Sie brauchen:
Den vorbereiteten Excel-Fragebogen, fertige Einladungstexte und alle wichtigen Informationen zum Datenschutz. Alles ist startklar zum Weiterleiten. Ihre Feedback-Geber benötigen keine zusätzliche Software und keine App.
Ihr eigener Aufwand bleibt überschaubar:
Sie wählen innerhalb der verschiedenen Perspektiven die Personen aus, von denen Sie Rückmeldung erhalten möchten, und leiten die vorbereiteten Unterlagen weiter. Mehr müssen Sie nicht tun.
Ihre Feedback-Geber antworten direkt und anonym:
Die ausgefüllten Fragebögen werden direkt an unsere dafür eingerichtete E-Mail-Adresse geschickt. Sie als Feedback-Empfänger sehen die einzelnen Rückmeldungen nicht. So bleibt die Anonymität gewahrt.
Sie erhalten eine vollständige Auswertung:
Nach Abschluss der Erhebung führen wir alle Rückmeldungen zusammen und bereiten sie professionell für Sie auf. Sie erhalten in der Regel eine etwa fünfseitige PDF-Auswertung sowie Reflexionsfragen zur besseren Einordnung Ihrer Ergebnisse.
Auf Wunsch können Sie Ihre Ergebnisse anschließend in einem persönlichen Reflexionsgespräch mit Joachim Bellut vertiefen.
Wer hinter diesem Angebot steht
Führungskräfteentwicklung
seit 2005
Joachim Bellut begleitet Führungskräfte bei ihrer persönlichen Entwicklung und unterstützt Sie auf Wunsch dabei, die Ergebnisse Ihres 360-Grad-Feedbacks fundiert einzuordnen und konkrete nächste Entwicklungsschritte abzuleiten.
Berater und Coach
seit 2008
Ulrich Paar begleitet Sie durch den gesamten 360-Grad-Feedback-Prozess – von der Vorbereitung und Erhebung bis zur professionellen Aufbereitung Ihrer Ergebnisse – und sorgt für einen klaren, verlässlichen Ablauf.
Gemeinsam begleiten wir seit vielen Jahren Führungskräfte in Unternehmen unterschiedlicher Branchen und Größenordnungen – mit dem gleichen Anspruch: Ergebnisse, die nachvollziehbar sind und Ihnen tatsächlich weiterhelfen.
Ihr Angebot im Überblick
einmalig, kein Abo
Selbstzahler: inkl. MwSt. | Unternehmen: zzgl. MwSt.
Rechnung auf Wunsch an Ihr Unternehmen
Fragebogen inklusive fertiger Einladungstexte für Ihre Feedback-Geber
Datenschutzerklärung, startklar zum Weiterleiten
Persönliche Begleitung während der gesamten Erhebung
Vollständige, visualisierte Auswertung inklusive Reflexionsfragen
Optional: Ein persönliches Reflexionsgespräch mit Joachim Bellut, um die Ergebnisse gemeinsam einzuordnen. Wer es bis zum Ende der Erhebung dazubucht, sichert sich das Reflexionsgespräch für 190 € statt 240 € und spart 50 €.
Selbstzahler: inkl. MwSt. | Unternehmen: zzgl. MwSt. | Rechnung auf Wunsch an Ihr Unternehmen
Häufige Fragen
Bleiben die Antworten meiner Feedback-Geber wirklich anonym?
Ja. Ihre Feedback-Geber senden die ausgefüllten Fragebögen direkt an unsere eigens dafür eingerichtete E-Mail-Adresse. Sie als Feedback-Empfänger erhalten keinen Einblick in die einzelnen Rückmeldungen.
Bei Kollegen, Mitarbeitern und gegebenenfalls externen Feedback-Gebern werden Ergebnisse nur dann als eigene Gruppe ausgewertet, wenn mindestens drei Rückmeldungen vorliegen. So sollen Rückschlüsse auf einzelne Personen vermieden werden.
Wer sieht meine Ergebnisse?
Nur Sie. Die fertige Auswertung wird ausschließlich an Sie als Feedback-Empfänger übermittelt – nicht an Ihr Unternehmen und nicht an Ihre Feedback-Geber.
Was Sie anschließend mit Ihren Ergebnissen machen oder mit wem Sie diese teilen, entscheiden allein Sie.
Kann ich das 360-Grad-Feedback selbst beauftragen?
Ja. Genau dafür ist dieses Angebot gedacht. Sie können Ihr 360-Grad-Feedback als einzelne Führungskraft selbst beauftragen. Ein unternehmensweites Programm oder die Einbindung einer Personalabteilung ist dafür nicht erforderlich.
Natürlich kann die Rechnung auf Wunsch trotzdem an Ihr Unternehmen gestellt werden.
Wie lange dauert das Ganze?
Im Regelfall dauert der gesamte Ablauf etwa drei Wochen. Für die Erhebung sind zunächst zwei Wochen vorgesehen. Anschließend erhalten Sie Ihre aufbereitete Auswertung innerhalb von drei Werktagen.
Falls noch zu wenige Rückmeldungen eingegangen sind, kann die Erhebung um eine Woche verlängert werden.
Wenn Sie zusätzlich ein Reflexionsgespräch buchen, vereinbaren wir den Termin im Anschluss an die Auswertung.
Wie viel Aufwand bedeutet das für meine Feedback-Geber?
Der Fragebogen umfasst 41 Fragen sowie eine Freitextfrage und dauert in der Regel etwa 15 bis 20 Minuten.
Der vorbereitete Fragebogen wird als Excel-Datei ausgefüllt. Es muss keine zusätzliche Software oder App installiert werden. Anschließend sendet der Feedback-Geber die ausgefüllte Datei direkt an unsere dafür eingerichtete E-Mail-Adresse.
Können auch Kunden oder externe Partner Feedback geben?
Ja. Neben Ihrer Führungskraft, Ihren Kollegen und Ihren Mitarbeitern können auf Wunsch auch Kunden oder andere externe Partner als zusätzliche Perspektive einbezogen werden.
Auch für diese Gruppe gilt: Damit sie separat ausgewertet werden kann und die Anonymität erhalten bleibt, benötigen wir mindestens drei Rückmeldungen.
Was passiert, wenn zunächst nur wenige Feedback-Geber antworten?
Wenn nach den ersten zwei Wochen noch zu wenige Rückmeldungen vorliegen, erhalten Sie von uns einen vorbereiteten Erinnerungstext zum Weiterleiten und die Erhebung kann um eine Woche verlängert werden.
Aus Gründen der Anonymität teilen wir Ihnen nicht mit, welche einzelnen Feedback-Geber bereits geantwortet haben. Die Erinnerung wird deshalb an die betreffende Gruppe beziehungsweise an alle vorgesehenen Feedback-Geber weitergeleitet.
Was passiert, wenn aus einer Gruppe trotzdem zu wenige Rückmeldungen kommen?
Für die Gruppen Kollegen, Mitarbeiter und gegebenenfalls externe Feedback-Geber benötigen wir jeweils mindestens drei Rückmeldungen, damit eine eigenständige Auswertung möglich ist.
Kommen aus einer Gruppe weniger Antworten zusammen, stimmen wir mit Ihnen ab, welche Gruppen sinnvoll zusammengeführt werden können. Dadurch bleibt die Anonymität gewahrt und gleichzeitig möglichst viel Aussagekraft erhalten.
Werden meine Selbsteinschätzung und die Rückmeldung meiner Führungskraft ebenfalls zusammengefasst?
Nein. Ihre eigene Selbsteinschätzung und die Rückmeldung Ihrer Führungskraft werden jeweils separat dargestellt.
Die Mindestanzahl von drei Rückmeldungen betrifft die Gruppen, bei denen mehrere Personen beteiligt sind, beispielsweise Kollegen oder Mitarbeiter.
Kann die Rechnung an mein Unternehmen gestellt werden?
Ja. Sie können das 360-Grad-Feedback selbst beauftragen und die Rechnung auf Wunsch trotzdem an Ihr Unternehmen ausstellen lassen.
Für Selbstzahler verstehen sich die angegebenen Preise inklusive Mehrwertsteuer, bei Unternehmen zuzüglich Mehrwertsteuer.
Wie geht es nach meiner Anfrage weiter?
Sie nehmen zunächst unverbindlich über das Formular Kontakt zu uns auf. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden persönlich bei Ihnen und klären offene Fragen zu Ablauf, Feedback-Gebern und Durchführung.
Erst danach entscheiden Sie, ob Sie Ihr 360-Grad-Feedback starten möchten.
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